杨树被气得胸口隐隐起伏起来，愣了愣，说：“你的前男友好像比你大七岁吧！”
杨树突然提到这么一茬，穆村很是意外，在她心中，还是很有修养的杨树不该是这么不友好的，不禁一愣，脸色也不自控地黯淡了下去，虽然她早已对前男友的事情释怀，不会去恨不会去怨，但也绝不想多提，别人一旦提及，她不会多么生气，却也绝不会有半点喜欢，便淡淡答了一声：“没错。”
“最终却是以分手收场，”杨树说，“难道这还不能说明年龄大的男人并不适合你吗？”
葛歌立即反驳：“这是什么歪理啊？不管哪朝哪代，夫妻或者情侣之间，女的都可以比男的大，而且也总会有这种事，但是男比女大一直都是主流。就因为跟一个年龄大的男人恋爱失败了，就能说明不适合跟年龄大的男人谈恋爱了么？哦，天啦！这什么逻辑？还说不幼稚？”
穆村只呵呵笑了笑，不想再说什么。
杨树当然知道自己刚刚的观点站不住脚，也不再反驳。虽然杨树并没有向穆村表白，但此刻的感觉跟表白后被拒的感觉是一样的。他知道要改变一个人，太难太难了，因此，想要追到穆村也太难太难了，不禁有点心灰意冷，已是没有半点心情继续呆在这里。
杨树走了几步后，立住，客气地告别：“我得回去找我朋友了，就不陪你们了。”
“好啊。”大家当然都没有异议。
杨树走了，走了几步，又忽然回头，追上穆村说：“我不是九零后，我是八九年出生的。”
穆村有些莫名其妙，但还是哦了一声。
杨树转身离开，走远了后，刁禅才对穆村说：“杨树这小屁孩，会不会是喜欢上你啦？”
“不至于吧！”穆村无所谓地说，“杨树是个非常自信的人，他比我们三都小，但不想我们因为他年纪小而小看他，才这么较真的吧！世人千变万化，什么样的都有，有的喜欢装嫩，有的喜欢装老。”
刁禅一双狐疑的眼睛在穆村身上扫来扫去，撇撇嘴，表示不相信。
穆村又说：“我免费给你一句忠告，只要一个男人不向你表白，你就永远不要花一点精力去猜这个男生是不是喜欢你，省得自作多情。”
葛歌听了这一句话，心一凉，心想，难怪穆村从来都不会觉得我对她有意思？
说到这里，穆村想起一件事，不自禁地笑了，说：“我想起大学时期的一个女生了，她说我们班三十个男生都喜欢她，但其实只有一个人喜欢她。”
“啊？”刁禅一惊，“这也太自我感觉良好了吧！”说完，刁禅也忍不住笑了，当然是笑那个女生自恋。
“因为这个女生的故事，我给了自己一句忠告：千万别自作多情，或者说轻易地就自我感觉良好，一来白费精力，二来会闹笑话。”穆村说完，忍不住向葛歌看去，葛歌却有些尴尬地将头转向了别处，因为穆村所说的那个女生正是他的前女友之一。
5月16号，刁禅赴新公司上班，不到一个半天，就得出了一个结论：这里是火坑。
之前，穆村已经提醒过刁禅，小公司的水很深，刁禅不是不信，只是她相信自己是个有能力的人，因而，不管是多么难趟的水，她都能应付得游刃有余，可是对新公司的情况半天了解下来之后，她开始怀疑自己，是否真的能在这难趟的水里呆上两个月而不被烫死了。
只要刁禅愿意，刁禅会很健谈，上午在公司转了几圈，熟悉了环境，也跟许多员工有过交流，了解到了不少八卦内幕。
刁禅心想，怪不得这么快就让我来上班呢，原来是公司急要人，客户投诉多，离职率非常高。当初穆村进腾飞，也是特批加急的，但腾飞是因为产量剧增，急需人手。尽管如此，穆村到现在都不是主力，还是在热身，因为尽管有很多事情要做，但公司还是有人来做的。
但诚杰电子就不同了，好像是要把每一个人都榨干的节奏。
一般进入一家新公司，都会有个热身时间，一般都是几个礼拜，或者更长，然后刁禅的热身时间只有两天。下午，金工就要跟刁禅交接工作，这个热身时间也太短了，但是没办法，因为两天后金工就会离开。
相较而言，穆村进入腾飞已经两个多月了，工作非常轻松，主要都还是在熟悉阶段，也可以理解为热身，会处理一点工作，但不会是主力。而杨树，可能半年之后，都不会是主力。然而她刁禅，进诚杰电子，最多两天就要成为主力了。这就是小公司跟大公司的区别，小公司财力远不及大公司，不会让员工白拿工资不干活，大公司，则不在乎那点钱，穆村进腾飞，光白白培训企业文化就培训了两天，这怎么能比？
在腾飞，大家都喜欢喊英文名字，哪怕是高几级的领导，都是直接喊英文名字，在诚杰电子不同，主流是喊什么什么工。
刁禅的职位是质量工程师，主要职责如下：1、负责产品从试产到量产整个生产过程的产品质量控制，控制及改进流程以提升产品质量；2、解决产品生产过程中所出现的质量问题，处理品质异常及品质改善，持续追踪；3、产品的品质状况跟进，处理客户投诉并提供解决措施，回复8D报告；4、制定各种与品质相关的检验标准与文件，例如QCP，PPAP文件提交等；5.客户的窗口，应对客户稽核，完成稽核报告。
刁禅不是领导，但是出于职能，部门下面的检验员及别的部门有关质量的问题都得听她的。
刁禅上面没有主管，直接是质量部部长，雷人的是，此人是两个礼拜前空降过来的。这个部长下面，工程师级别的，只有刁禅一个兵，刁禅不敢想象，接下来两个对新公司产品都不熟悉的人要怎么开展工作。不过转念，换个角度想想，哇哦，有挑战就是刺激。